Ecole Infos

Actualités Groupe IGS

Vous saurez tout sur l’apprentissage!

C’est une question traditionnelle au sein des repas de famille et dirigée au petit cousin ou à la jeune nièce que l’on n’a pas vu depuis longtemps « en septembre, tu entres en quelle classe ? ». Ne serait-ce pas l’heure de leur demander « à la rentrée, tu entres dans quelle entreprise ? »   Caroline Costa-Savelli, directrice du CFA […]

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Zoom sur les master class, un format de plus en plus plébiscité

Les master class ont le vent en poupe. Ces rencontres entre professionnels et étudiants se déroulent comme un cours magistral, à valeur hautement spécialisée, suivi d’un dialogue entre les parties. Les élèves peuvent ainsi profiter du savoir-faire de l’invité ainsi que de son expérience. Le Groupe IGS intègre ces moments privilégiés à sa pédagogie afin […]

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Les outils digitaux qui donnent un coup de pouce à votre CV !

Sortir du sacro-saint CV et lettre de motivation traditionnels est désormais un impératif, si vous souhaitez attirer l’attention des recruteurs et leur donner envie d’en savoir un peu plus sur vous. De nouveaux outils digitaux vous offrent aujourd’hui l’opportunité de vous démarquer et d’être percutant, en faisant preuve d’une touche d’originalité. Le groupe IGS vous […]

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Un partenariat pour préparer les jeunes au monde du travail

Le Groupe IGS et Celio France signaient en ce début d’été un partenariat visant à collaborer de manière pérenne sur la pédagogie et le sourcing des futurs collaborateurs du leader du prêt à porter.

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L’enquête IFOP / LISPE : évolutions et transformations managériales

A l’occasion du colloque Dirigeants en Pays d’Avignon qui réunit chaque année plus d’une centaine de représentants du monde académique, politique, entrepreneurial et culturel, l’IFOP et le LISPE ont présenté leur grande étude sur les évolutions managériales.

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art et pédagogie

Rapprocher l’art et l’enseignement

L’enseignement n’est pas seulement à vocation académique, avec des matières limitées aux seules compétences théoriques requises par les futurs recruteurs. Avec l’émergence de nouveaux profils et nouveaux besoins, les écoles ont adapté leurs programmes en ouvrant le spectre des cours traditionnels afin de permettre aux étudiants d’acquérir une approche globale du monde de l’entreprise. Le […]

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soft skills recrutement

Les soft skills recherchés par les recruteurs

Dorénavant, les seules compétences techniques ne suffisent plus pour décrocher un emploi. Les entreprises, tous secteurs confondus, sont en effet de plus en plus nombreuses à s’intéresser aux soft skills, ou compétences comportementales. Aussi, pour booster leur employabilité, salariés et managers doivent acquérir, parallèlement à leurs compétences techniques, des qualités surtout humaines. Parmi ces qualités […]

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précarité des jeunes

Face à la précarité des jeunes, l’alternance s’impose !

Un Français sur 3 âgé de moins de 25 ans, soit 31,1%, occupe un emploi salarié, mais en CDD (selon une étude de l’INSEE). Les jeunes en France font face à une précarité de l’emploi, notamment avec un taux de chômage plus élevé que celui enregistré dans certains pays voisins. Pour contrer ces difficultés, il […]

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réforme de l'alternance

La réforme de l’apprentissage : quelles sont les nouveautés ?

Le 27 avril dernier, le Conseil des ministres recevait Muriel Pénicaud, ministre du travail, pour la présentation de son texte dans le cadre de la réforme de l’apprentissage. Il s’agit de l’un des projets phares du quinquennat Macron, dont l’adoption est prévue cet été pour une entrée en vigueur dès la rentrée prochaine. Que disent […]

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réseau professionnel

Faut-il être présent sur les réseaux sociaux professionnels ?

« Ta carrière commence ici. Ecris l’histoire de ta carrière ». C’est avec ces quelques mots motivants que LinkedIn accueille les étudiants sur une page qui leur est dédiée. Aujourd’hui, huit étudiants sur dix ont un profil sur ce réseau social professionnel de référence, avec un objectif commun : travailler son employabilité, guetter les opportunités mais aussi satisfaire […]

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