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10 Bonnes raisons d’intégrer une des écoles du Groupe IGS ! RÉSEAUX La force de ses réseaux croisés avec 8 000 entreprises partenaires et 66 000 anciens diplômés dont 17 000 dirigeants dans le secteur des Ressources Humaines FORMATION INTERNATIONALE Une dimension internationale forte avec 107 universités partenaires réparties sur 5 continents, des doubles validations, des doubles parcours proposés franco-chinois, franco-britanniques et franco-allemand, […]

10 Bonnes raisons d’intégrer une des écoles du Groupe IGS !

  1. RÉSEAUX
  2. La force de ses réseaux croisés avec 8 000 entreprises partenaires et 66 000 anciens diplômés dont 17 000 dirigeants dans le secteur des Ressources Humaines

  1. FORMATION INTERNATIONALE
  2. Une dimension internationale forte avec 107 universités partenaires réparties sur 5 continents, des doubles validations, des doubles parcours proposés franco-chinois, franco-britanniques et franco-allemand, ainsi que des campus à Dublin, Shanghai et Londres.

  1. DIPLÔMES ET TITRES RECONNUS PAR L’ETAT
  2. Des diplômes et des titres visés ou certifiés par l’Etat en France ou par les universités étrangères accréditées AACSB*.

  1. FORMATION CONTINUE
  2. La construction des meilleurs dispositifs de formation continue pour les entreprises, adaptés et innovants pour répondre aux enjeux et transformations des organisations : formation et développement des compétences des collaborateurs, parcours de formation sur-mesure, mise en place de chaires pédagogiques, production de recherche appliquée avec 12 laboratoires et observatoires pour anticiper les métiers de demain

  1. DES FORMATIONS PROFESSIONNALISANTES
  2. Choisir une formation professionnalisante :  la pédagogie est orientée vers l’employabilité. Un aller-retour constant école/entreprise : missions et stages, parcours en alternance ou en apprentissage…Un taux de placement de 87% en CDI, 6 mois après l’obtention du diplôme

  1.  8 FILIERES DE COMPETENCES ET D’EXPERTISE METIERS
  2. 8 filières de compétences et d’expertises métiers pour répondre aux problématiques de gestion de compétences des entreprises (actions courtes et longues, qualifiantes ou diplômantes, universités d’entreprise) et permettre une pluralité de parcours à chaque apprenant (doubles compétences avec passerelles inter-écoles, équivalences et un système académique commun international).

  1. 41 ANS
  2. 41 ans d’expérience et d’innovations pédagogiques au service d’un lien réussi formation/emploi, 13 000 apprenants formés par an, plus de 130 cursus de Bac à Bac+6 : 41 ans d’implication pour l’emploi et l’avenir des jeunes et la réussite des entreprises.

  1. 5 POLES D’ACTIVITES
  2. 5 pôles d’activités au service de l’accompagnement de la réussite des entreprises et des apprenants tout au long de leur vie (jeunes ou adultes, salariés ou demandeurs d’emploi) : Ecoles –Alternance – Apprentissage – Formation Continue – Transition et Insertion Professionnelle.

  1. 6 CAMPUS
  2. 6 campus, en France et l’étranger, « intelligents », vivants et à taille humaine, riches de la présence de plusieurs écoles et centres de formation, de pluralité de cultures, de rencontres et de vie associative avec plus d’une dizaine d’événements annuels culturels, sportifs ; des campus où se croisent entreprises et apprenants, jeunes et adultes.

  1. VISION ET VALEURS
  2. Une vision et des valeurs partagées : humanisme, entrepreneuriat et professionnalisme. La dimension humaine imprègne profondément chaque école du Groupe IGS, ses intervenants, sa pédagogie, ses programmes pour permettre à chacun de construire sa vie et réaliser son projet professionnel. Des valeurs partagées avec les entreprises et les institutions pour l’affirmation d’une responsabilité sociale et sociétale : colloques, ateliers thématiques, mécénat artistique, mission emploi handicap, actions d’insertion ciblées….

 

35 FORMATIONS professionnelles

Parler en public : les clés du succès

Certains y parviennent aisément, d’autres ont beaucoup plus de mal. Être à l’aise en public, parler avec brio et capter l’attention d’un auditoire est tout sauf inné. Avec une bonne dose d’enthousiasme et une préparation minutieuse, chacun peut apprendre à parler en public. Charisme et aisance en public, découvrons les règles essentielles pour arriver à […]

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